Il coaching è una metodologia di affiancamento individuale per supportare ed accompagnare le persone in un progetto di evoluzione professionale, di cambiamento, di potenziamento. Il professionista e il manager sono spesso persone che agiscono e decidono in solitudine.

Non c’è team o capo o collega su cui possano fare completo affidamento. Il coach è un loro pari con il quale esplorare una nuova idea, esprimere preoccupazioni o scetticismi, fare programmi e scenari di business, con la serenità di poter riflettere ad alta voce e di poter esprimere le proprie ipotesi senza limiti e senza giudizi.

La relazione di coaching è una relazione di partnership, dedicata al raggiungimento di obiettivi e resa importante da un sentimento di alleanza e fiducia.

Il percorso di coaching si avvia con un colloquio (Intake session) per valutare le attuali opportunità e sfide del cliente, per definire le finalità dell’attività di coaching, per identificare le priorità di azione e per stabilire quali sono i risultati specifici che si vogliono raggiungere. Le sessioni di coaching possono essere condotte di persona (in presenza) o da remoto e la durata viene concordata preventivamente.

Nel caso in cui il percorso di coaching sia “triangolato” con un committente/ referente aziendale (HR Manager, Capo diretto), è previsto, in sostituzione dell’intake session, un kick off meeting alla presenza di tutte le parti coinvolte per concordare gli obiettivi e i risultati attesi.

FOCUS
Il coachee è responsabile di ogni suo passo, il coach lo aiuta a diventare consapevole dei suoi obiettivi e a realizzarli al meglio.
Le aree di lavoro che è possibile esplorare in un percorso di coaching individuale sono, ad esempio:

• essere capi e supervisori efficaci per raggiungere i risultati e agire comportamenti adeguati;
• sviluppare la capacità di gestire situazioni, persone e attività professionali in continuo divenire;
• promuovere efficacia personale e sviluppo organizzativo, misurando i risultati ottenuti e lavorando meglio.

DURATA
Un ciclo prevede mediamente 6 sessioni da 1,5/ 2 ore Le sessioni individuali avvengono con una periodicità variabile, solitamente a distanza di 2-3 settimane l’una dall’altra e durano ciascuna circa 1h30/2h. I percorsi e le sessioni sono condotte. In linea con le linee guida dell’International Coaching Federation.

INFORMAZIONI
Federico Bencivelli
federico.bencivelli@fav.it