INTELLIGENZA ARTIFICIALE GENERATIVA PER HR

Da spettatore a protagonista della rivoluzione digitale

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Overview

Mentre tutti parlano di AI, i professionisti più attenti la usano già per trasformare il proprio ruolo: un HR manager crea piani di onboarding personalizzati in mezz’ora, un recruiter analizza 200 CV in 15 minuti, un team HR estrae insight da 1000 feedback in tempo reale. Non è fantascienza, è la realtà delle aziende che hanno integrato l’AI nei processi HR. Da AI Foundation a AI Transformer: un percorso in due step per passare dalla scoperta dell’Intelligenza Artificiale alla sua applicazione strategica in ambito HR.

Per partecipare attivamente, è consigliato iscriversi almeno al servizio gratuito di ChatGPT (o equivalente) e a Zapier, oltre a portare in aula pc e smartphone.

Programma

conoscenze

Caratteristiche e logiche alla base dell’AI generativa.
Casi aziendali italiani e internazionali.
Implicazioni etiche e normative dell’introduzione in azienda.
Miti e leggende sfatati per una visione più completa del fenomeno.

Competenze

Utilizzare in modo autonomo almeno 5 strumenti di Intelligenza Artificiale, applicandoli concretamente alle attività lavorative quotidiane
Scrivere prompt efficaci per ottenere output pertinenti e di qualità,
Personalizzare i contenuti generati dall’AI, adattandoli al proprio stile comunicativo o all’identità del brand aziendale
Elaborare un piano d’azione operativo sull’uso dell’AI, definendo obiettivi, strumenti e modalità di integrazione nei propri processi di lavoro

In breve

Sessioni

Stay tuned. Contattaci per conoscere le prossime date.

Durata:

Docenti

Nicola Gurrado

Area Tematica

Risorse umane Intelligenza Artificiale

Informazioni

Anna Masotti

051 4151944

Scrivici

Costo: 450 + IVA az. associate Confindustria Emilia Area Centro; € 560 + IVA non associati

Faculty

Nicola Gurrado