Con la metodologia del Safety Coaching si intende offrire agli RSPP, ASPP, HSE MANAGER, Preposti e formatori metodi, tecniche e strumenti di Coaching al fine di promuovere, consolidare e valorizzare i comportamenti sicuri in azienda. Il focus è incentrato sul rafforzamento delle competenze necessarie a trasformare positivamente la cultura della Sicurezza in azienda, passando da un approccio direttivo ad un approccio di coinvolgimento e di efficace comunicazione.
Modulo 1 – Azioni e strategie dirette a migliorare la cultura della sicurezza sul lavoro
Coaching, le competenze di base
Comunicazione efficace e ascolto attivo
L’empatia
Stabilire la relazione di coaching
Sviluppare consapevolezza e responsabilità
L’utilizzo efficace delle domande
Motivazione, leadership e carisma
Le leve della comunicazione persuasiva
Modulo 2 – Ridurre il gap tra ciò che si dovrebbe fare e ciò che realmente si fa
Comprendere la percezione del rischio dei propri lavoratori e i fattori di influenza
Strumenti per attivare la dimensione individuale, di piccolo gruppo e di grande gruppo
La comunicazione efficace one to one
La comunicazione efficace di piccolo gruppo e grande gruppo
Progettare e realizzare azioni per aumentare la sensibilizzazione e un’adeguata percezione del rischio
