Descrizione corso
Il corso presenta lorganizzazione delle strutture di service più allavanguardia illustrandone lo spirito, lorganizzazione, i processi, le attività, le tecniche di controllo, i servizi, i flussi informativi. I partecipanti saranno invitati a compiere unauto-analisi della propria struttura di service e individuare, per il proprio settore di mercato, le soluzioni più qualificanti.
Nel corso delle giornate di corso, verranno individuate le fasi operative necessarie per trasformare la propria struttura di service in una struttura efficiente e redditizia. Al termine del corso, i partecipanti saranno in grado di riconoscere i punti di forza e di debolezza della propria struttura di post vendita e avranno acquisito strumenti ed esempi per agire il cambiamento.
Obiettivi
Riorganizzare la propria struttura di assistenza tecnica, sviluppando una visione del post vendita come business unit che brilla di luce propria Riposizionare limmagine del post vendita aziendale sul mercato, ridefinendone la missione e i processi
Costruire un nuovo ruolo per le persone che operano allinterno della struttura
Comprendere quali servizi offrire, quali aree potenziare e quali attività a basso valore aggiunto tagliare
Costruire un sistema per la valutazione dei bisogni del cliente e la loro trasformazione in servizi
Destinatari
Responsabili commerciali e di Service Business Unit (Servizio assistenza tecnica, servizio ricambi, ecc.), titolari di aziende di servizi, tecnici di assistenza tecnica con mansioni di coordinamento e supporto al Service Manager
Contenuti
Il Servizio Post Vendita che brilla di luce propria
Il service come motore del business. Le fasi di evoluzione del servizio post vendita. Attitudine e mentalità. Il servizio post vendita come centro di soddisfazione del cliente e implicazioni positive. I diversi modelli di servizio post vendita: service diretto e indiretto, le reti di assistenza tecnica, i CAT (Centri di Assistenza Tecnica), il servizio per le aziende di beni durevoli (macchine, apparecchiature, impianti).
Il portafoglio dei servizi di post vendita: Il service visto dal cliente, i servizi a valore aggiunto, il business dei ricambi, definire il prezzo dei servizi
I processi di un'unità di post vendita
I processi operativi, i processi informativi, i processi di controllo e feedback. La logistica dei ricambi. Lhelp desk. Il call receiving e il dispatching. I bollettini tecnici e la documentazione di post vendita. La definizione degli indicatori di prestazione del post vendita
Lorganizzazione del post vendita
Lorganigramma tipo. I ruoli del post vendita. Le competenze distintive, i carichi di lavoro, gli aspetti organizzativi del personale.
Ristrutturare una Service Business Unit
Lauto-valutazione dello stato attuale. La collocazione di mercato. La collocazione allinterno dellazienda. Definire gli obiettivi e il perimetro. Definire il budget dei costi e ricavi. Elaborare un business plan per il post vendita
Definire i nuovi servizi
Stabilire le priorità di servizio. Definire un nuovo portafoglio di servizi a valore aggiunto. Definire il prezzo. La stesura dei contratti di post vendita. La strutturazione di servizi di assistenza a distanza (audio, video, internet, hot line e servizi h24, 24x7, ecc.)
Misurare i risultati
Limportanza della fidelizzazione. Differenza tra qualità attesa e qualità percepita, le componenti della qualità. La valutazione dei bisogni. La valutazione del posizionamento del servizio e delle prestazioni percepite dal cliente finale
Prezzo
500,00 + IVA
Attestato
Al termine del corso e a seguito della frequenza pari ad almeno l80% del monte ore, verrà rilasciato lattestato nominale di frequenza.
Sede
Il corso si svolge presso la Fondazione Aldini Valeriani di Bologna.
Contatti
Segreteria Corsi
Dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 17.00 (in altri orari su appuntamento)
Tel. 051.4151953
Fax 051.4151919
corsi@fav.it
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